九零空間小神醫 第四二七章 太蠢

    「老林,你是科里的老職工了,廠里的管理規定你難道不清楚?」

    林榮偉看著笑眯眯的科長,有些愕然,不由問道:「什、什麼規定?」

    「廠里規定各部門提前十五分鐘進班,適用於全廠,八點上班,你踩點進廠辦大門,你想想科里每周進行勞動紀律檢查,得罪了多少人,多少雙眼睛盯著你們。一筆閣 m.yibige.com

    這些被咱們抓過勞動紀律的人,扣了錢哪個都是懷恨在心,早都有人給我反應,你每次上班都踩點,今天查勞動紀律,科里的人都知道,你也知道,為什麼其他人都早來,你卻早來不了,那你就不要怪副科長查到你,畢竟一碗水要端平,尤其在這個時候。

    行了,回去趕快工作,這個月勞動紀律考核十塊錢,全廠通報。」

    全廠通報?林榮偉傻眼了「不是,科長,怎麼還要全廠通報?」

    「下半年了,廠里要發獎金評先進,正是盯得緊的時候,廠長才強調了勞動紀律,要我們科進行專項檢查,檢查結果全廠通報,這是廠里的決定,這次本來要給你標兵,這次事情鬧得標兵你是當不了了。

    還有,老林你也是老職工,好好看看廠里的規章制度,別再說這種不著調的話,對於科里領導的決定,你要執行,而不是到我這扯皮。」

    說完勞資科長突然沉下臉,嚴厲地語氣讓林榮偉忍不住哆嗦了一下。

    出去後林榮偉還雲裡霧裡弄不也明白,怎麼就通報批評了,多少人都是踩點上班,很多人上班的點還在菜場過早,領導怎麼不管。

    他越想越氣,自己可是跟秦廠長認得的,科長居然敢這麼對自己,轉身又跑到科長辦公室。

    勞資科長正一臉陰笑地喝茶,林榮偉猛地推開門,嚇了他一條,茶水潑了一身,劇烈咳嗽。

    「咳咳,老、老林,你怎麼……回事,進辦公室……要敲門。」

    「科長,咱們廠辦多少人八點都沒準時來上班的,還有好幾個領導夫人,八點了人家還在外面買菜過早,憑什麼就抓我,我想不通。」

    勞資科長臉色一瞬間鐵青,在勞資科要的是什麼,先不談工作能力,第一要求是嘴嚴,哪個單位都有吃大鍋飯的,這很正常,領導的愛人,照顧一些也很正常,領導每天忙生產,家庭孩子都顧不上,全靠家裡愛人支持工作,廠辦確實有一些領導愛人在各部門上班,她們勞動紀律渙散,但這是大家沉默不喧的事情。

    誰都不會說林榮偉這種二百五的話!

    勞資科長恨不得捏碎陶瓷杯,半天忍住心頭的怒火,「老林,你怎麼說這種話,領導愛人遲到早退,那是因為人家是領導的愛人,領導天天忙工作,家裡的事情顧不上,都是愛人做,人家兩口子一個給單位貢獻了,另一個要顧家,你讓別人怎麼辦?

    再說你算什麼,憑什麼跟領導比,你要覺得這次不公平,這樣,明天早上你負責組織查崗,一會兒我通知科里人,你帶兩個,你親自查崗,你覺得你不公平,那你查,就按廠里的規章制度查。」


    林榮偉被勞資科長不留情面的話說的軸勁也上來了,「好,查就查,等我查到後,科長您別包庇別人。」

    此話一出,勞資科長立刻冷了臉,「我是勞資科長,我不會包庇任何人,你只管查。」

    林榮偉說不出話來,關門走了。

    不一會兒,副科長來找他布置工作,廠里要統計每個在職職工的家屬個人信息,摸清困難家屬情況,要進行中秋前的送溫暖活動,讓林榮偉搜集資料,明天就要。

    林榮偉當即就急了,「這事情應該是工會的事情,送溫暖這種扶貧幫困一向都是工會負責,我是負責崗位管理,我又不管職工家屬。」

    副科長心裡暗罵林榮偉蠢貨,得罪了科長還不自知,副科長跟科長來自一個地方,當年能當上副科長,也多虧勞資科長拉了他一把,林榮偉讓自己老大不高興,他就得整死他。

    只是他沒想到,林榮偉居然這麼蠢,「工作是領導安排的,現在就是工會要資料,我通知你了,明天交資料。」

    「可是全廠正式職工一千多個人,檔案袋擺滿了一個房間,明天要資料,我做不完。」

    副科長內心冷笑,「做不完可以跟領導反映困難,但是你不做,那就是你的問題,這個東西要得急,晚上加個班,以前本來就統計過,你去工會把他們的資料要過來,再補充一些就夠了。

    老林,你是勞資科的老員工了,怎麼做事還要我教,趕快干吧。」

    說完副科長轉臉對大辦公室的其他兩個工作人員道:「明天早上七點半在廠辦門口查崗,帶隊組長是老林,你們陪同一起查崗。」

    「明白了,科長。」

    見其他兩人態度恭敬,副科長掃了眼林榮偉,心滿意足地走了。

    今天查崗的事,就是老大安排的,誰讓林榮偉一槍口撞上,而且真說起來,他就是遲到,什麼踩點,八點上班,他八點零三分到門口,還敢跟科長提什麼領導愛人如何如何,真是不想在廠里混了,他以為自己是誰。

    這麼蠢的人,他是不相信秦廠長能看上這種人的,不管是為了自己還是為了老大,都要把這個人弄走。

    前幾日林榮偉紅火的時候,老大還很發愁地告訴他,可能要讓他挪位子,去其他科室了,如果秦廠長扶正,明年提拔林榮偉的可能性很大,勞資科副科長的位置就要給他騰出來。

    身為副科長居然被攆出勞資科,他當然知道這不是老大本意,老大是想著等以後年紀大了,去車間當書記享享清福,把位置讓給他,可誰知半路殺出個程咬金。

    所以昨天老大授意對付林榮偉後,他心裡不要太高興,想整一個人有的是辦法,不停給他加工作,要麼林榮偉做不完,鬧情緒,順理成章把他踢出勞資科。

    就算他全都完成了,這麼大的工作量,肯定有不少錯誤,要知道這年頭做得多錯的多,到時候只要揪住他工作上的問題,一樣可以踢他出去。

    不論哪個辦法,他都不能讓林榮偉提起來!



  
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