前門村的留守婦女第291章蕭明山被拒

鄭裕山突然從東莞總部調來了汪春江，分工主管大宗商品的採購，排名在沈景萍之前，聰明的沈景萍怎麼會想不到原因。不過讓她沒想到的是，鄭裕山動作這麼快！

在私人企業里，所有的職位都在老闆的口袋裡，隨便掏一個出來，看誰能為企業創造財富，就可以給誰，不需要徵求誰的意見，更不需要多少人同意！

上次葉成龍讓李文慶賣給久隆地產的鋼筋以次充好，沈景萍心裡是有保留意見的，她覺得葉成龍做這事有點早，即使做成功了，也起不到多大作用，反而讓鄭裕山他們對他更加保持警惕！

現在正如自己所料，自己的權力被鄭裕山進一步削弱，她也見識了鄭裕山的老謀深算，現在她主管採購的物品，都是看得見隨時可以更換的東西，即使質量出了問題，最多更換一下，而鋼筋混凝土都是蓋到房子裡的，如果出了問題，除非把房子拆了，否則無法挽救！

晚上，沈景萍把採購部的人事變動和葉成龍說了，葉成龍就吃了一驚，難道簡鑫蕊和鄭裕山的鼻子這麼靈敏，已經嗅到了潛在危險，他也後悔自己動手過早，早早暴露了沈景萍！現在後悔有什麼用，本來鄭裕山就把重要的事情管得很嚴，他們很難從公司內部打開突破口，現在就更加困難了！

沈景萍說：「成龍，你也別急，你還是雲晟的二大股東，只要簡鑫蕊和鄭裕山工作出現大的失誤，你聯合董浩然，三叔葉天陽，還有幾個小股東，逼簡鑫蕊交出雲晟的控制權，也不是沒有可能的。」葉成龍說：「現在我要奪回的不僅是雲晟地產，雲晟傳媒，還要得到久隆地產！讓簡鑫蕊，鄭裕山，從哪裡來滾回哪裡去。」

沈景萍就喜歡葉成龍這個狠勁，無論做事，還是在床上，葉成龍的做事風格都讓她喜歡，她柔聲的說：「那你以後對董清雨要更加體貼，讓人感覺到你們在戀愛，才能牢牢的拉住董浩然！」

葉成龍說：「這樣就是委屈你了！」

沈景萍說：「只要你心裡愛的是我，我不在乎！」沈景萍嘴上雖然這麼說，心裡還是很難受的。現在哪一個女孩能有這樣的肚量？

葉成龍緊緊的擁住沈景萍說道：「我決不負你，將來你就是我的新娘！」

久隆集團在簡鑫蕊和鄭裕山的領導下，運轉得非常順利，美中不足的是，戴志生離開了久隆。

志生的離開，當然對其他人來說，公司誰走了都無所謂，但對簡鑫蕊來說，影響是巨大的，不過簡鑫蕊也漸漸的從失落中走出，既然無緣，就不如慢慢放下，交給時間，時間是治癒傷痛的良藥！也許隨著時間的推移，簡鑫蕊放下志生，帶著依依開始一段新的戀情！

顧盼梅從東莞回到家裡，見到了母親顧君宇，前一階段，母親確實身體不舒服，經過一段時間的調養，恢復了很多，母女倆進行了一次長談，當然談到了簡從容！

時隔這麼多年，說起簡從容，顧君宇的臉上還充滿愛意，讓顧盼梅感覺到當年母親找簡從容，並不是僅僅為了生個孩子，讓養父把一部分財產轉給自己那麼簡單！

簡從容自己接觸了很多次，典型的老帥哥，可以想像得出當年的帥氣，他不僅有著卓越的智慧，而且有著果斷的決策力，還有一種壞壞的霸氣，這些特徵，都能讓女孩子喜歡，即使是放在現在，公司的一些女孩，看到簡從容，都兩眼放光，何況在他年輕時候！

顧君宇問：「盼梅，你什麼時候回深圳？」

顧盼梅說：「再做一年吧？」

顧君宇說：「再做一年，已經超過了我們說好的時間！」

顧盼梅說：「我在久隆公司，結識了不少非常有能力的同事，比如我的同父異母的姐姐簡鑫蕊，公司的總經理鄭裕山。副總陳景明，戴志生，董浩然，方正，江雪燕等等，我能在他們身上學到很多做人做事的方法，這是在書本上學不到的，他們大度，善良，包容，做事一絲不苟，決策果斷，執行有力！」

顧君宇笑著問：「這些人當中，難道就沒有你中意的男孩，你也不小了，可以帶一個回來！」

顧盼梅脫口而出的說道：「有啊，有個男人不僅帥氣，而且工作能力也強，可惜他結過婚了！」

顧君宇一聽，就吃了一驚，連忙問：「你說實話，你不想回來，是不是因為這個男人？你是不是愛上他了？」顧盼梅見母親這麼緊張，笑著說道：「我怎麼可能去愛一個有婦之夫，步你的後塵？」

顧君宇真的怕寶貝女兒步自己的後塵，聽女兒把自己擔心的事說出來，她也放心了很多！

顧君宇說：「你做到明年年底，一定要回來，當然，如果你能帶一個男朋友回來，那就最好，到那時如果還沒有男朋友，我就找人幫你介紹一個，深圳優秀的男孩非常多，該找個人嫁了！」

顧盼梅說：「我才二十多歲，不急著嫁人！」顧君宇說：「到什麼年紀做什麼事，到了該嫁人的年齡，就把自己嫁了！」

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顧盼梅說：「戀愛需要緣分，我感覺我的緣分沒到！」

顧盼梅回南京後，當聽到江雪燕說志生提出離職後，她是非常難過的，她也甚至想過，自己也做到過年，年後在家幫母親打理自家的公司。

現在志生走了，接著自己再走，讓簡鑫蕊到哪裡去找人接替，人力資源部也是個非常重要的崗位，也必須要交給信得過的人，才能讓簡鑫蕊放心。

於是，她想用一年的時間，好好培養戴夢瑤，戴夢瑤能接替自己的工作後再離職，可她發現，戴夢瑤雖然腦子靈活，但受教育的程度實在是太低了，看問題做事情受到了束縛，她一時也想不出好辦法，只能慢慢的在各部門挑選適合的人，再調到自己的部門！

時間如流水一般，一刻也不停流，轉眼已經到了農曆三月，桃花山上的桃花盛開，整個山上，如覆蓋著一片粉紅的雲彩！

志生和明月從天福隆回來，志生發現了明月的不開心，一直沒提食堂的事，但財務管理已經提上了日程，所有的開支，必須由他簽字後才能到林巧音處報銷，即使是蕭明月也不行，必須嚴格執行！

戴志生為自己和蕭明月都訂了工資。蕭明月一個月八千，自己一個月七千，明月開始並不理解為何要這麼做，自己的公司，掙多掙少都是自己的，何必自己限制自己！不過見老公堅持這樣做，而且主動的把自己的工資全部交給自己，明月才理解，老公這樣做，肯定有他的道理！後來才慢慢適應！

志生知道，要管理好明升公司，提升公司的效益，必須要得到妻子蕭明月的支持和理解，員工很可能不買他這個總經理的賬，但不敢不聽蕭明月的，蕭明月在公司得到很多員工的尊重和支持！

首先是考勤制度開始明確，所有行管人員，按員工理解，就是拿固定工資的員工，請假必須由明月批准，所有車間主任請假，必須由總經理批准，而且要有書面的請假條！

員工以前是上班隨便什麼時候到都可以，現在要打指紋卡，按規定時間上下班了，當然有孩子要接送的員工，下午可以接送孩子後再來打卡，早上也可以遲點打卡，但不准許不打卡，一個月沒有遲到早退的，上滿二十六天班，每個人每月可得到三百塊錢滿勤獎！這個獎以前是沒有的！

隨著這一制度的實施，工人上班和下班的時間很明顯的得到了統一，以前懶懶散散的來去隨意的現象現在很少發生！生產效率得到了明顯的提高！

這些改變，明月以前也不是沒想過，她覺得讓這幫懶散慣的婦女自願的遵守時間，簡直是不可能的，現在每個月有了三百塊錢的滿勤獎，工作的自覺性得到了很好的提高，這些改變明月是看在眼裡的，對志生一些做法由開始的不滿，變成了支持！

這天，明月的二哥蕭明山買了幾百塊錢機器維修用的零件，晚上下班，妻子趙愛梅洗衣服時，忘了掏一下口袋，把買東西的發票洗了，這些錢是蕭明山先墊付的，如果要是以前，和妹妹蕭明月說一聲，蕭明月把錢給哥哥，這事就結束了，現在不行，必須要有原始的購買憑證，由志生簽字後，才能從林巧音處拿到錢！否則林巧音一分錢都不給！

蕭明山想找供應商重新開張發票，又不想再跑一趟縣城，來回耽誤事情，他拿了張白紙，自己把所買的零件單價，數量寫了上去，算好了拿著就去找志生簽字！

志生一看，就對蕭明山說：「這個不是原始發票，不好報銷！」

蕭明山說：「我把買的東西都帶過來了，如果你不信，你數數，價錢還是以前的價錢，你不信，可以到林姐那裡去查一下，我就是不想再跑趟縣城！」

蕭明山想，自己又不是外人，又沒多報虛報，志生不會不給自己報銷。

誰知志生聽蕭明山說完，隨手就把蕭明山給他的白條撕了，說道：「你要麼到縣城去找供應商重開一張，要麼就不要報了！」

蕭明山見戴志生把紙條撕了，還毫不客氣的這樣說，當時就不高興了，他是個實在人，就說道：「算了，我不報銷了，這些零件我扔河裡，你愛找誰買找誰買去！」

蕭明月在車間，見有工人機器壞了，找不到機修工蕭明山，工人很著急，明月就打電話給二哥蕭明山，問是怎麼回事，蕭明山說：「我知道機器壞了，但沒零件不好修！」

明月說：「昨天你不是請假去縣城買了零件了嗎，怎麼說沒零件了？」

蕭明山就把發票被妻子趙愛梅洗壞了，自己寫了張白條，拿著買來的零件找志生簽字報銷的事說了一遍，明月知道二哥是實在人，平時買東西只有貼錢，從來沒有多報過，而老公卻不信任他，給他難看，心裡就不高興，就對蕭明山說：「二哥，工人機器壞了著急，你先把機器修好，讓工人幹活，你買零件的錢，我一分都不會少的給你！」

明月氣沖沖的來找志生，志生見妻子來，一看也是為了剛才的事，就笑著說道：「制度訂了，就要嚴格執行，不能因為他是你二哥，就不遵守制度！」

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明月冷笑著說：「是啊，也正因為他是我二哥，公司的髒活累活搶著干，一年到頭，只要有工人在幹活，他就隨叫隨到，什麼水啊，電啊，機器維修啊，他都干！」