天天撒幣 第52章 卸任總經理

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    張碩趕緊做一件大事——碩士研究生網上報名。

    考研,他可是認真的。

    且不說學無止境,一個學者型企業家,將來面對社會輿論的時候,肯定好過那些整天滿嘴跑火車,以掛科為榮的所謂企業家。

    事實上,網際網路企業很多創始人都是學霸,不少甚至都是當地高考狀元。

    報名成功之後,下個月還要到學校現場確認手續。

    有學霸光環加持,又有大師兄精心準備的考研資料,張碩是很有信心考上母校濱海大學計算機專業碩士研究生的。

    實在不行,到時再向母校捐獻一筆。

    怎麼著也能考進去。

    …………

    10月18日,星期一。

    張碩再次上班,辦公地點已經轉移到翡格大廈20層的萌芽控股。

    20層一分為二,劃分為東區、西區,萌芽控股在東區辦公,青橙零售也從18層的老辦公區整體搬到西區。

    老辦公區退租,正式退出歷史舞台。

    走出電梯,望著牆上剛掛上去的「萌芽控股有限公司」銘牌,張碩忍不住湊上前,哈了口氣,將銘牌上的一點細微灰塵擦拭乾淨。

    這可是未來商業帝國的大本營。

    新辦公區雖然沒有重新裝修,但也已經足夠豪華。

    張碩的ceo辦公室足有78平,包括辦公室以及配套的秘書室,既可以從秘書室進入辦公室,也能從另外一扇門直接進出。

    辦公室除了辦公區,一半以上的面積都被會客區占據,擺放著一圈真皮沙發,方便張碩找人談事情。

    小秘書陳小婉早早來到公司,將辦公室整理、打掃乾淨,屋子裡擺放的萬年青、綠蘿、發財樹等綠植,也都精心照料了一遍。

    不怪小秘書這麼積極。

    如果說財務韓梅是兩級跳,那麼她無異於是在坐火箭,從一名子公司的行政秘書,一步登天,成為總公司辦公室副主任。

    背地裡不知道有多少人嫉妒眼紅,什麼風言風語都有。

    可難聽了。

    陳小婉也只能努力調整心態,好好努力,不辜負老闆的信任了。

    張碩才剛坐下,小秘書就端來一杯剛泡好的熱茶。

    是他最愛的龍井,鮮葉採摘細嫩,芽葉均勻成朵,色綠,香郁,味甘,形美,比較符合年輕人的性格特徵。

    「蔣總監到了嗎?」張碩一邊喝茶一邊問。

    雖然蔣悅已經卸下人資總監一職,他還是習慣這麼稱呼。

    叫蔣助理,總感覺彆扭。

    張碩這個老闆都這麼叫,其他人自然也都是有樣學樣。

    「蔣總監半個小時前就到了。」

    小秘書眼觀六路。

    「通知三家子公司的高管,到總部一起開會。」萌芽控股總部正式設立,總要跟下面的人通個氣,

    也有利於總部部門的人開展工作。

    「好咧!」

    小秘書蹬蹬出去了,直接在薇信上一個個通知。

    稍傾,所有人就都到了會議室集合。

    青橙零售當然是總經理杜青青,青鳥互娛來了運營經理劉曉輝以及研發經理馮程,青禾科技則是王岩、趙銘傳兩巨頭。

    總部這邊也就是蔣悅參加。

    小秘書列席會議,負責做會議記錄。

    「第一,萌芽控股雖然從幕後走到台前,但三家子公司仍舊獨立運營,財務也都是獨立核算。暫時沒有改編為事業部制度的計劃。」

    張碩開宗明義。

    這年頭,低調一些總沒壞處,他巴不得萌芽控股不引人注目。

    「第二,總部財務部,對子公司財務暫不構成上下級的業務指導關係,但每月要召開一次財務協調例會。我有時間會參加,沒時間就由蔣總監主持。」

    張碩暫時還不想賦予財務部太大的職權。

    「第三,總部法務部,對子公司法務構成上下級業務指導關係。子公司要組建各自的法務部,小官司子公司負責,搞不定的,總部負責。」


    從一開始,張碩就將法務擺到一個極重要的位置。在國內,又是網際網路行業,各種侵權糾紛實在少不了,沒法務是真不行。

    「第四,總部審計部,主要負責對子公司進行半年審計、離任審計以及巡查審計等,對違反公司規章制度、吃裡扒外、吃拿卡要等瀆職行為,零容忍。」

    林子大了,什麼鳥都有。

    公司也是一樣。

    規模越來越大,內部關係就越錯綜複雜,利益牽扯越是糾纏不清。

    必須從一開始就立下規矩。

    正因為此,張碩才同意蔣悅從外面高薪聘請一位老資格的審計部經理。

    立下規矩。

    張碩表情稍緩,笑著說:「三家子公司發展迅速,我精力有限,實在是管不過來,將逐步退出對子公司的日常管理。」

    在這之前,他已經卸下青禾科技研發部基礎架構研發小組組長一職。對薇信的研發,他之後只會做功能業務上的指導,不會再親自下場。

    聽到這話,劉曉輝眉頭動了動,握筆的手下意識緊了緊。

    在籌建萌芽控股總部的時候,他就有所猜測,張總近期應該會提名新的青鳥互娛總經理,可聽到這話,心還是忍不住提到嗓子眼。

    「我決定卸下青鳥互娛總經理一職,」

    張碩看向劉曉輝,目光溫和:「劉曉輝升任總經理,暫時兼任運營經理。」

    「啪啪啪!」

    其他人都笑著鼓掌,意料之中的事。

    「謝謝張總賞識!」

    劉曉輝強忍著激動,起身,手都不知道該往哪放。

    「好好干!」

    張碩手掌下壓,示意劉曉輝坐下。

    在他的規劃中,青鳥互娛總部將轉向以運營、渠道以及職能部門為主,研發一塊要獨立出去,組建新的工作室。

    那麼,一直負責運營的劉曉輝,自然就是總經理的最佳人選。

    劉曉輝能力並不十分拔尖,但勝在執行力強,尤其是對張碩的每一條指示,那都是百分百,不打折扣地堅決執行。

    哪怕是不怎麼理解,也不會提出反對意見。

    起碼忠誠。

    至於說青禾科技ceo的職務,短時間內,張碩仍會親自兼任。

    一則薇信是拳頭產品。

    未來一年又是薇信能否突破騰達圍剿,真正起勢的關鍵一年,他必須親自坐鎮,親自部署青禾科技的每一步棋。

    以免馬失前蹄。

    二則趙銘傳、王岩兩人,一個是首席運營官,一個是首席技術官,一個是花重金聘來的,一個是張碩大師兄,在各自領域也都旗鼓相當。

    短時間內還真分不出高下。

    由張碩擔任ceo,組成三駕馬車模式,無疑是最適合的。

    最後一點,在卸下青鳥互娛總經理職務之後,張碩其實也沒那麼忙了,又還年輕,正是精力最充沛的時候,完全可以兼顧得了青禾科技的管理。

    不能一下太清閒了。

    宣布完任命,這次碰頭會也就結束。

    張碩既沒有談對三家子公司的規劃、部署,更沒有談萌芽控股的願景,給一干高管畫大餅。

    沒必要,也不是他的風格。

    …………

    會後,杜青青跑到張碩辦公室匯報工作,她現在手上一大堆的事。

    「跟中原那邊已經對接上了,青橙零售內部為此專門組建了門店規劃部,專職負責商鋪選址、購買事項。」

    一口氣購買一百多家商鋪,杜青青就算是超人,也不可能忙的過來。

    只能找人幫忙。

    正好藉機組建門店規劃部。

    「乾的不錯。」

    張碩很欣慰,杜青青也在開始向一個管理者轉變,知道將事項、權力適當下放,讓專業的人干專業的事。

    她只要統攬全局就行。

    「購買商鋪的資金記得走總部的帳,再重新注入青橙零售。」張碩提醒。

    「知~~道~~」

    杜青青雖然有些奇怪,好歹忍住沒吐槽,就是下面的人多忙一下。測試廣告2



  
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