readx; 當江成趕到集團大廈的時候,發現大廈門外堵著一大幫子人,他們個個都是民工打扮,渾身都是水泥磚灰,可是那雙眼睛裡卻透著憤怒和狡黠,嘴裡不時的喊著口號:「欠債還錢,欠命償命,討回公道,打到奸商。」而集團大廈的外圍,幾十個整裝齊備的保安站在大廈的門口前面,虎視眈眈的頂著這幫民工,如臨大敵,生怕他們在下一秒就衝進集團。
江成看到這場景,不禁微微皺眉,怎麼自己才剛剛進去呆一個晚上,就有民工來鬧事,莫非是工地上出了問題?
他帶著蜘蛛和蠍子兩人走向大門,只見大廳內人群來往絡繹不絕,這會已經過了下班的時間了,可是集團裡面居然沒有一個人主動下班的,看來門外的示威行動把他們給嚇到了。
當眾人看到一個穿著橘黃色馬甲的人走進來的時候,全部都愣住了,門口的保安也愣住了,過了半天才有人反應過來,這不公司的江總麼,怎麼他穿著這身衣服啊,只見那衣服上還印著長樂看守所的字樣,眾人都不禁傻眼:難道江總是越獄出來的?
保安們都驚呆了,心裡暗贊:哎呀媽呀,江總太牛逼了,越獄了都還敢穿著看守所的馬甲大搖大擺的在大庭廣眾之下走來走去,真牛。
其實他們哪裡知道這是江成故意穿成這樣的,他就是要穿著這件馬甲堂堂正正的走出看守所的大門,讓那幫子陷害自己的警察看看,老子有多牛,住你們公安局的,吃你們公安局的,完了還打包一件衣服。
當江成帶著蠍子兩人上到頂層的時候,就明顯感覺到氣憤更加的沉悶了,所有人都愁眉不展的,往日歡聲笑語的秘書處這會也安靜的很,那幫子秘書都沒有再嘰嘰喳喳的討論著她們那永恆不變的主題——化妝品,而是默默的低頭工作。
剛走到總裁辦的門口,江成便被秘書處的一個秘書告知,米總正在和集團的股東在會議室開會,她吩咐說如果江成來了就直接讓他到會議室去。
江成馬上掉頭就往會議室走,走到會議室的窗口時,只見總裁辦裡面已經有很多人了,有些是自己認識的公司董事和管理,有些則是些生面孔,估計也是公司的股東,外面出了那麼大的事,他們這群股東哪裡還能穩坐著,必須得出面來看看。
「米總,不是我老甘我忘恩負義,不講道理,而是眼下咱們集團確實是已經到了生死關頭了,您現在應該做的就是馬上把手裡的股份轉出去,而不是依然坐在這裡死撐著,我怕到時候你連骨頭渣渣都剩不下了。」
「甘董事,甘叔,我的脾氣您還不知道嗎?我20歲就白手起家建立這座公司,短短的幾年我就把公司擴張成了集團,當初你們投在我身上的那些錢,我可是讓你們賺了十倍,百倍啊,眼下集團有難了,你就想撤股,你這也太說不過去了吧!」
江成才剛到門口就聽到會議室裡面傳來了激烈的爭吵聲,其中一個聲音正是米諾的,聽她的語氣她這會似乎非常憤怒,江成忙疾走幾步進了辦公室,看著坐在沙發上圍城一個半圈的人喊道:「這是誰啊?在這氣我們董事長,不想幹了是吧,不想幹了就趕緊捲鋪蓋滾蛋,集團不留這種廢物,媽的,還撤股。」
一幫子老頭子正打算跟米諾來一番舌戰的,沒想到從外面突然傳出一句這麼不和諧的聲音,中間還夾雜著國罵,真是有辱斯文,眾人心裡紛紛暗罵。
「我認識你,你就米總新談的那個什麼男朋友,叫江成是吧,我告訴你,別以為會說幾句嚇唬人的話就能把我們給震住,你不就是個混黑社會的嗎?在這嚇唬誰呢?我甘道平還從來沒怕過你這種人!」
江成一聽這聲音就知道這是剛才跟米諾爭吵的那個人,他斜著眼睛瞄了一眼那個自稱甘道平的,鄙夷道:「是哪裡滾出來一條老狗在這亂吠吠,以前怎麼沒見過啊!保安,把這個人給我拖出去。」
米諾一聽江成說這話就急了,心裡暗罵:這個混蛋,要麼不出現,一出現就惹亂子,眼下集團都快要分崩離析了,他居然還來火上澆油,真是氣死我了!
甘道平見江成語氣如此囂張,轉身氣呼呼的對米諾說:「米總,事到如今我也不瞞你了,吳勝達他已經給我開出了條件,願意以同等額的勝達集團的股份替換我手上南華的股份,並且還給我準備了一套別墅和兩百萬的現金,我今天晚上就要和他簽股份轉讓合同,我相信在座的各位也應該都收到了吳勝達開出的條件吧,我奉勸各位一句,眼下南華已經到了破產清盤的邊緣,吳總說了,只要大家把手裡的股份轉讓給他,他就願意用勝達同等額的股份跟咱們交換,還送一套別墅和二百萬現金,大家自己算算,到底是在南華死撐著跟著一起破產呢,還是去吳勝達那領錢領房子。」
這話一出口,現場在座的各個股東都開始交頭接耳了,紛紛討論著到底是在南華繼續幹下去呢,還是帶著股份去吳勝達那混口吃的,有些保守派的人就想著去吳勝達那,畢竟同等額的股份交換,還有一套房子和二百萬現金,自己怎麼算怎麼都有賺,而呆在南華就不行了,眼下南華的銀行貸款有如天文數字,光每天的利息都上六位數,平常不出事還好,一出事資金鍊就會出問題,眼下就出了大事了,工地上死了人,這下南華就麻煩了。
還有一小部分人則是選擇留下,他們其中的大多數都是想等著吳勝達親自找上門來,因為他們手裡占有的都是南華的大頭股份,隨意出售置換不是那麼簡單的,吳勝達又不是什麼好人,這是道上都知道的,萬一弄的不好,自己的老本都有可能被他給吞了,所以大家都在等米諾,看她有什麼辦法帶領集團走出困境。
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