無冕之王 第56張 意外驚喜

    劉霞說道：「自從創收任務落到每個部門甚至到每個頻道、每個節目組、每個人頭上，大家都鉚足了勁，廣開財源，這段時間我們財務都感覺到了前所未有的忙碌，有時候中午、甚至下班還被叫回來辦理業務，您不用擔心，第一個月我們肯定實現開門紅了！」

    在荊濤的印象中，這是劉霞第一次說的「過頭」話，如果沒有底氣，以她的性格和所處的位置，她絕不會說過頭話的。筆神閣 bishenge.com

    聽著劉霞樂觀的估計，荊濤也放心了不少。

    劉霞顯然意猶未盡，她又說：「您不知道，這兩三年來，我這個主管會計第一次、真的是第一次不再為工資發愁！」

    看著劉霞興奮的眼神，荊濤說道：「別高興得太早，你不是說咱們規定補發電視台員工那部分20%的工資還沒有完全落地嗎？我要馬上給總監們開個會，第一個月就開始留後手，這可不行！」

    出乎意料，劉霞說道：「這個工作我來做，不用您出面，我有辦法讓他們把藏著的錢吐出來！」

    劉霞聲音不高，語氣卻很堅定。

    荊濤聽了劉霞這話很是欣慰，要知道，這已經超出劉霞的職責範疇，她能主動去做工作，不得不說，給荊濤減輕了工作負擔。

    「那就辛苦劉總監了，你是在替我做工作啊。」該領的情必須領。

    劉霞合攏起賬本，說道：「您不用客氣，改革後，每個人心裡都憋著一股勁，都想把各自部門的工作搞好，我也不例外，我和這些總監們打交道比您頻繁，他們經常有求於財務，我出面比您方便，嘻嘻哈哈就把事辦了，您請好吧！」

    這個道理荊濤懂，作為財務中心總監，各個分中心的賬目都要通過財務，劉霞之所以比領導方便，是因為她在不違背原則的情況下，可以適當給他們開綠燈，比如，先開票後交錢，這些總監們就可以在不交錢的情況下，先開具發票，跟廣告客戶結賬，跑一趟就辦完了，如果財務見到錢再開發票，這些人有可能要跑兩趟甚至三趟。當然，先開發票也是有手續要履行的。

    荊濤看著劉霞，激動地說：「如果人人都像劉總監你這樣，我就省大心嘍——」

    劉霞也受到鼓舞，她說：「我這塊您儘管放心，我能做的，肯定就做了，小問題不上交。」

    劉霞剛走，張亞傑就進來了。

    張亞傑問道：「我看見劉總管了，還哼著小曲，是不是這個月收入不錯？」

    荊濤說：「這個月的收入的確不錯，開支的話問題不大，我倒是希望咱們劉霞總監天天哼小曲。」

    「哈哈。」張亞傑笑過之後說：「依我看，不是問題不大的問題，是沒有問題，甚至我們還會有大的結餘。」

    荊濤一怔：「難道劉總監也跟我藏了一手？」

    張亞傑說：「不是她跟你藏了一手，是採編中心給你藏了一手。」

    「怎麼講？」

    張亞傑說道：「他們談了一筆大的，中國華建勘探要開年會，全國要建四個分會場，主會場在市里，西北兩個，西南兩個，都在野外。」

    荊濤眼睛一亮，急忙問道：「給多少錢？」

    張亞傑伸手比劃道：「八百萬。」

    荊濤笑了，說道：「這個我沒數，你是專業人員，四個分會場都處在偏遠地區野外，咱們前期成本是多少？」

    張亞傑說：「八百萬是我剛才和汪哲研究的最低價，他要進一步跟他們談價，往一千萬努力。」

    荊濤說：「這些央企老子們有錢，一千萬不多，咱們前期需要投多少？」

    荊濤仍然關心前期費用。

    張亞傑說：「每個分會場至少需要三個機位，兩個無人機，四個分會場同時需要12台攝像機、八個無人機，外加現場所需的所有轉播設備，還不包括鋪設光纖所需的成本，我們前期投資至少、至少需要四五百萬，而且只多不少。」

    荊濤說：「可以不用買那麼多台攝像機嗎？比如我們可以租賃？」

    張亞傑說：「其實，這些固定資產的投資完全是有必要的，其它費用沒什麼，他們管吃管住管車馬費。主要還是添置設備的錢，咱們的設備早就該升級換代了，我也想借這個機會把這事做了。主會場好說，因為就在咱們市里，到時候台里抽幾台設備就可以了，關鍵就是四個分會場。」

    荊濤想了想說：「更換設備是可以的，但眼下咱們不是剛剛起步嗎？」

    張亞傑想了想說：「咱們前期是要造預算的，如果不把添置的設備造進去，憑什麼跟人家要那麼多的錢。」

    荊濤笑了，說：「我是既不想添設備還想要錢。」

    「哈哈，你怎麼比我還黑。」張亞傑指著他笑著說道。

    荊濤說：「我不是黑，你不知道，咱們媒體中心成立馬上就到一個月了，馬上面臨一個最大也是最現實的問題就是開工資，我不怕你笑話，我真是很擔心，幾乎每周都要約見劉霞。好在這次她給了我定心丸，我才有底了。」

    張亞傑說：「目前看勢頭不錯。」

    荊濤說：「劉霞也比較樂觀，但是不運行半年甚至一年，都不能說改革成功。」

    張亞傑說：「我反正有信心，一是隊伍比以前更精幹沒有閒人了，精神勁頭都足了，以前臨時調配人員總是膩膩歪歪拖拖拉拉，現在一說讓誰去幹什麼，點到誰就去干，就沖這一點來說，我認為就是成功了，人的積極性上去了，還擔心創收嗎？」

    張亞傑說的荊濤沒有太大體會，但從職工的精神面貌來看，普遍不錯，加之各個環節都跟績效掛鉤，自然工作積極性就上來了。

    荊濤說：「你可以先拉個預算，將這個預算交給他們，這樣再本著一千萬談就有根據了，再說，央企老爺們有的是錢。」

    張亞傑效了，說：「央企老子有錢不假，但人家也不是冤大頭啊，我估摸著，八百五十萬能談下來，爭取九百萬甚至更多。」

    荊濤說：「這件事你全權去辦，需要我出面做什麼，儘管提。」

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