神級售貨商 第一百二十五章 面試官的體驗！
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第二天，郝仁到了店鋪內，發現徐羽佳，江小雅等人都是帶著大大的黑眼圈。筆下樂 m.bixiale.com
他有些好奇，「這是怎麼了？晚上都不睡覺？」
幾個女生都是有幽怨無比，徐羽佳沒好氣的開口，「要不是老闆你讓我們改價，我們昨天也不會加班到半夜。」
郝仁這才想起，自己吩咐她們改價的事情。
系統升級到三級，店鋪內的商品價格也該上漲一波了。
不過，他也沒說必須要一天之內結束。
「那好吧，給你們算加班費，每人一千。」
郝仁大手一揮，大方的說道，現在自己都賺了一個小目標，幾千塊錢，毛毛雨了。
江小雅，徐羽佳等人這才高興起來。
「嗯，你們繼續，今天應該會來不少面試的。」
郝仁隨口說道，定價的事情，徐羽佳，秦雯，江小雅她們也都大概知道，畢竟是老員工了。
現在自己可以成立公司，第一目標就是招聘員工，同時擴大店鋪規模。
三級店鋪，面積可以擴張到一千平方，郝仁感覺自己可以買下旁邊的幾家店鋪。
到時候將牆壁打通。
當然，第一步就是註冊公司。
對於這一步，郝仁已經無比熟悉。
工商局內，唐顯明親自接待的郝仁，一臉的客氣。
「郝老闆這是又有什麼業務？」
唐顯明給郝仁沏了一壺茶，笑著問道。
「嗯，唐局長客氣了，想要註冊一個公司而已。」
郝仁笑眯眯的說道，接過茶杯，輕輕的抿了一口。
聞言，對方有些詫異，「郝老闆不是前段時間剛剛註冊了一個嘛？」
「這是我自己的，法人是我。」
郝仁笑著說道。
唐顯明身為工商局局長，自然明白了郝仁的話語意思，瞭然的點點頭。
「這個好說，不知道郝老闆的這個公司叫什麼名字，註冊資金多少？」
「名字嘛，我來之前想了一個，叫做神話集團吧。」
郝仁笑呵呵的說道，這個名字有點中二，但是他喜歡。郝仁超市，剛開始還可以，但是隨著自己的事業走上更大的舞台，明顯就是不太夠。
通俗的來說，就是逼格不行。
神話集團，意味著自己公司就是一個神話，更是一個奇蹟！
它的成長，註定成為傳說！
這也是郝仁的期待！
有系統在手，他相信，神話集團，將會成為世界上最富有的企業，沒有之一！
至於註冊資金，郝仁笑了一下，「三千萬的註冊資金！」
唐顯明有些震動，目光奇異的看了一眼郝仁，「沒問題，營業執照明天送到你的店鋪內。」
說實話，要不是吃的公家飯，他現在還真想要跟著郝仁干。
短短几次打交道，他就感覺郝仁像是一隻騰飛的雄鷹，遲早會笑傲蒼穹。
從工商局出來，郝仁眯著眼睛，看著馬路上的車流，隨即上車離開。
到了天一大廈，檢查了一下裝修進度隨即又離開。
剛剛回到店鋪內，郝仁便是遇到了來面試的人。
公司規模要擴大，最重要的就是人，準確的說，是人才！
財務，行政，人事，技術，市場……
一個完整的公司，所需要的部門是非常多的。
當然，郝仁現在公司初創，也不需要太多人。
並且，他的招聘條件也夠嚴格，必須要雙一流學校畢業的，那種大學成績平平無奇的也不要。
得過國家級獎學金算是加分項。
最好在大型企業有過三五年的工作經驗。
各種條件下來，整個柳州市附和郝仁招聘要求的，估計也就那麼一小撮，還都是各大公司的寶貴財產。
不過，郝仁給的工資待遇也夠好。
五險一金，周末雙休，沒有試用期，直接簽訂勞動合同，稅後工資保證在一萬以上，工資半年上漲百分之十！
特別優秀的，薪水隨便提。
除了不包吃住，可以說，郝仁給的待遇，在柳州市內，基本上沒有任何一家同類比的公司可比。
網際網路，金融除外。
年齡方面，郝仁要求至少滿十八歲，最高四十歲。
他現在公司最多可以承受一百人，郝仁已經做好了規劃，神話集團，目前編制只有四個部門，財務，人事，行政，市場商務。
前面三個好理解，第四個就是郝仁的特殊之處了，在他的構想之中，這個部門擔負著管理超市運轉的職責，從選品，進貨，定價，再到售賣，售後，甚至到商務合作，可以說是公司內權利最大的部門。
這也是郝仁最看重的部門，所以，對於應聘者的要求更是無比嚴苛。
今天第一位來應聘的是一位年紀超過三十的男人，帶著衣服金絲眼鏡，一臉的笑容。
郝仁看著對方的簡歷，簡歷倒是很漂亮，做過七年財務，幫助上一家公司節省數百萬。
學校也是雙一流。郝仁詢問了一些關於財務的問題，對方也回答的極為漂亮，讓郝仁也算比較滿意。
「我很好奇，你做的這麼好，怎麼從上一家公司辭職了？」
郝仁有些疑惑的問道。
對方在上家公司擔任財務經理，一年少數也要三五十萬，竟然辭職了，讓郝仁費解。
「沒辦法，之前因為不小心得罪了公司領導，經常被穿小鞋，沒有辦法，只能離職，說出來也比較慚愧……」
男人一臉無奈的說道。
聞言，郝仁眼中閃過一抹異色，可以在一家公司擔任財務經理，那絕對是人精，這種人，得罪公司領導，可能嘛？
他要是剛畢業的，可能還真會相信。
不過，郝仁也沒有細究，笑著說道，「馮先生的確是極為優秀的人才，不過，我們公司的薪水我想可能達不到馮先生的要求。」
「呵呵，薪水是小事，我看郝老闆這麼年輕，便是有了這不小的家業，我相信這會是一場非常成功的投資。」
對方一臉圓滑的說道。
郝仁雖然知道對方在吹捧，但是聽起來的確悅耳。
「哈哈，馮先生過獎了，今天的面試到此為止吧，我會好好的考慮一下，期待和你共事。」
郝仁笑了一聲，揮揮手，示意面試結束。
對方面色有些尷尬，畢竟在一個毛頭小子面前面試，竟然還沒有當場同意，讓他有些下不來台，但是很快他便是調整了心態，一臉笑容的離開。
等到對方離開，郝仁給劉正風打了一個電話，讓他幫忙查這個面試者的信息。
第二個來面試的是一個小年輕，也是一名男生。
還是柳州大學的。
「我是學的人力資源，想要應聘人事。」
對方有些緊張的說道。
看著對方緊張的表情，郝仁笑了一下，看了一下對方的簡歷，賀飛，柳州大學大四畢業生，之前在一家貿易公司實習，擔任人事。
大學期間獲得三次二等獎學金，另外還考了初級人力資源證書，有過一些比較優秀的組織經驗，擔任過班長，學生會組織部部長。
這種簡歷，不算非常優秀，頂多算是比一般人稍微優秀一些。
當然，要是去一些中小型公司，應該會要，大型公司，直接就會把簡歷扔進垃圾桶。
郝仁現在規模雖小，但是想要的也是最優秀的人才。
本來他想要拒絕的，但是看到對方眼中的渴望，他想到了自己之前找工作時的艱辛，心裡一軟，笑著說道，「同學不用緊張，我簡單問幾個問題。」
「第一個，你為什麼選擇我們公司？」
這是一份非常簡單的問題，但是對方眉頭卻是一皺，似乎在猶豫。
「因為……咱們公司待遇好。」
對方最終還是緩緩的說道，一臉苦笑。
「其他公司，給我這樣的畢業生頂多出到四千上下，有的還沒有五險一金。」
很直白，但是郝仁卻是沒有生氣，笑著點點頭，「不錯，很誠實。」
要是對方說什麼看好自己公司發展前景，認同企業文化之類的官方套話，他不會再給對方繼續說下去的機會。
「第二個問題，你知道人事這個職位需要的是什麼嘛？」
聽到郝仁的提問，對方再次一愣，隨即仔細的思考了一下，這才開口，「核心就是幫助企業找到合適的人才，規劃人才編制，進行制度考核，優化人力結構……」
徐羽佳，秦雯等人都在一旁悄悄的看著，感覺很有趣。
「書本背的不錯。」
郝仁笑了笑，他並沒有學過人力資源管理，但是也可以感覺到對方有點照本宣科。
對方臉色一紅，有些不好意思。
不過郝仁也不在意，提出最後一個問題，「你覺得我們企業需要的是什麼人？」
對方這次明顯呆住，似乎沒有想到郝仁會這麼問，在原地有些沉默，郝仁也沒有催促，一臉微笑的看著對方。
過去了差不多一分鐘，對方才回過神來，看著郝仁，輕聲開口，「我覺得，貴公司需要的是一線人員。」
郝仁笑了一下。
「行了，回去吧……等到辦公室裝修完畢，我會通知你來上班。」
聽到前半句話，徐達眼中閃過一抹失望，不過聽完之後，他眼中閃過一抹狂喜。
「老闆，你，你錄取我了？」
徐達有些不敢相信，之前他也看到了郝仁的招聘要求，抱著不要臉的精神來面試，誰知道郝仁竟然真的錄取他了。測試廣告2
