重生之日本投資家 第243章 跳槽

    下午三點，岸本正義走進了一家小報社的大門。雖說網絡媒體的興起，但是不代表傳統紙質媒體就在日本的完全沒落。

    這個時候，資本主義發達國家當中有許許多多地人都還保持著看報的閱讀習慣。對於他們而言，就是一種生活方式。

    岸本正義看過了夏目涼介的個人情報，以及附帶的照片。加之，對方又是該小報社的主編，自然就不難找到本人。

    岸本正義主動拿出自己隨身攜帶的名片盒子，從中抽出了一張自己的名片，朝向還坐著的夏目涼介遞送了過去。

    夏目涼介抬頭只是看了一下這個素未謀面的陌生人。他誤以為對方找錯了地方。道理很簡單，若是作者親自登門，那是不會遞送名片出來。

    畢竟，他們都不會有名片這一種東西揣在身上。唯有公司，政府等裡面的白領人員是才養成了見人就主動遞送名片出去的習慣。

    夏目涼介不冷不熱道：「如果你是來洽談廣告業務，那就得去找廣告課的課長。我們編輯課只負責作者們的來稿。」

    「我沒有來錯地方，找得就是你夏目涼介。」岸本正義輕笑道。

    夏目涼介是才伸手把對方遞送到面前的那一張名片是接了過手。他再過目一看名片上面的信息，便豁然站立了起身，還為自己剛才的失禮行為是帶著歉意，深深地朝向岸本正義鞠躬了一下。

    他之所以會有如此大的反應，自然不是無緣無故。在這之前，硬金集團的人事部長南野孝之就和他已經接觸過多次了。

    為此，他是才知道硬金集團原來是一家大公司。現如今，這一家大公司的會長就站在自己的面前，不免讓他受寵若驚。

    「你怎麼親自來了？」夏目涼介哪怕心裏面清楚自己有些才能，也不至於驚動到對方這樣的人物親自駕臨來找他。

    「我是求賢若渴。」岸本正義沒有任何的拐彎抹角，就在他們編輯課的大庭廣眾之下是開門見山道。

    「你實在是太抬愛我了。」夏目涼介不敢自居道。

    岸本正義注意到了其他人在看著自己，卻仍舊保持著從容淡定的看向了他們，微微一笑道：「你們想得沒有錯，我就是來挖人的。也不妨你們當中的誰去告訴你們社長知道，夏目涼介他這一個人，我是挖定了。」

    「好大的口氣。」一個女編輯是禁不住脫口而出道。

    「因為我能夠開出你們社長根本就不敢開出的待遇。只要夏目涼介進入到我們硬金集團，那我會給他集團宣傳部長的職位。

    年收入在你們這裡，無非也就是四，五百萬日元，恐怕連你們社長的年收入充其量也不會超過一千萬日元。

    而我能夠給夏目涼介不低於二千萬日元的年薪。當然，你們當中的誰要是覺得自己比他更加優秀和能幹，倒是也不妨毛遂自薦。」岸本正義信誓旦旦道。

    此話一出，他們就鴉雀無聲，只是把羨慕嫉妒的目光投向在了夏目涼介的身上。位居大公司的高管，又拿著高收入，這可是多少人的終極夢想啊！

    夏目涼介頓時就切身感受到了什麼叫做騎虎難下。他雖說和南野孝之有過幾次接觸，但是一直都在猶豫不決當中。

    何況對方只是說了會給自己一個宣傳部課長的職位，卻不是岸本正義當前說得是宣傳部的部長一職。

    其實，很好理解。南野孝之這一個人事部長和宣傳部長在集團公司內部是平級的存在。

    即便他來挖人，也只能許諾對方在課長一級上面有自主權。至於更高的職位，必須的經由岸本正義的點頭才行。

    再者，跳槽這一個事情在日本，可得要特別慎重對待。若是一個人主動跳了三次，那今後就很難再找到正式工作，畢竟拿時薪的兼職打工不在此列。

    在保守的日本公司裡面，跳槽頻繁的人被視作沒有毅力，完全不值得信賴。在過去，他是政府的新聞官。後來，自己主動辭了職。在這期間，他還在一家公司幹過。

    他覺得做的工作和自己的專業不對口，是才再後來就跳槽到了這一家小報社內當編輯課的課長。

    自己要是再跳一次槽，就意味著自己跳了三次。萬一在新公司，新崗位上面要是又「水土不服」等情況發生或者日後被裁掉，那麼今後就會在找工作上面受到很大的負面影響。這也就是他一直猶豫不決的主要原因所在。

    「岸本會長，你能夠隨我移步到外面談嗎？」夏目涼介顯露出了尷尬道。

    「一個男人想要做成點大事兒，就千萬不要婆婆媽媽。你的顧慮，我完全能夠理解。不過，你要知道兩點，一則是人生難得幾回博？

    二則就是機會可不是天天都有，錯過了就不會再來。人的一輩子可沒有多少次機會。」

    岸本正義不斷的給對方施壓的目的既是要他下破釜沉舟的決心，也是在看他對於突然事件的處理能力道。

    夏目涼介生平還是第一次見到這樣的人物，若是一點都不被他的說詞弄得心動，絕對是假話。

    從最實際的待遇出發，硬金集團明顯是要遠遠地高於當前這一家小報社能夠給予他的。從個人發展空間來說，也不是當前這家小報社能夠比的。

    硬金集團有著更為廣闊的舞台。從穩定，保障和風險上來看，大公司破產倒閉的概率遠遠地低於小公司。

    大公司即便破產倒閉，也或多或少還能夠有些遣散費什麼的。小公司倒閉破產，別說遣散費，許許多多地還拖欠著好幾個月的工資都沒有付清。

    從個人面子上來說，在大公司裡面工作可是要比在小公司內工作體面很多。在這一點上面，他最是有切身感受和發言權。

    自己曾經在外務省當新聞官的時候，主動給他介紹對象的人和主動貼他的女人，可謂是絡繹不絕。現在呢？

    他主動去參加一個聯誼，也會被一些自認為個人條件好的女人們嫌棄。她們要找得男人可不是年收入僅僅過了四百萬日元，而是要那些年收入到八百萬日元，最好能夠過一千萬日元的男人。