重生大牛人 第170章搜狐之掠奪遊戲公司的利益

    張老闆的擔憂是隨著生存環境變糟糕,而不得不憂心忡忡。

    搜狐是華夏網際網路的先驅,但論整體實力,比新浪要差,比網易要好一點。搜狐一直都想做門戶新聞網站的老大,從收購,又率先在納斯達克上市,一步步都在趕超對手新浪,現在大家都到了最艱難的時候,張老闆要想擺脫萬年老二的位置讓搜狐更上一個台階,就不得不在最困難的時候,想出好點子一舉幹掉對手。

    搜狐想逆境求生,其他公司的老闆也不是傻子。

    至少張老闆他辦公桌上另外一份資料顯示,老對頭之一的新浪,開始專注於即時通訊軟體的發展,旗下已經有一款同城聊天軟體正在火熱推出。

    而另外一家門戶新聞網站網億,根據確切消息,已經召集技術人員,在加緊研發屬於網易專屬的中國風網路遊戲。

    人家這是拉起團隊自己開發,難度雖然大,但是在熱血傳奇這款遊戲的強大陰影籠罩下,一些引進韓國和寶島的網遊相繼撲死,說不定原創中國風的網遊就有足夠的新意留住用戶呢。

    這兩家對手都有項目拿出來對付網際網路泡沫經濟,反觀搜狐,到現在除了一個打包收購的社區產品,還能讓用戶留下來,根本就沒有新產品推出。

    這是要困死的節奏啊。

    給技術部的負責人打電話過去都快二十分鐘了,對方還沒來,張老闆很生氣公司員工的工作態度,都火燒眉毛了還慢騰騰不著急,他都想辭退一批員工穩定軍心。

    張老闆繼續打了第二個電話,搜狐技術部的負責人才姍姍來遲。

    搜狐技術部負責人姓李,叫李野,入職搜狐三年,來遲的原因是最近壓在技術部頭頂的任務已經快讓他喘不過氣來,老闆想要技術部拿出新產品的策劃方案,但是搜狐的本質就是做門戶新聞,要想逃脫這個框架開拓新市場,難度很大,一些底層的技術員工,受不了這種從技術上轉變的理念,辭職的念頭很強烈,到現在為止他都收到了三份辭職報告,準備交給公司人事部批准。

    這次去見老闆,正好把問題反映上去,讓老闆看看,盲目涉及其他項目的後果就是技術人員流失。

    來到老闆辦公室,看見張老闆一臉不悅的坐在正前方,李野就知道,今天弄不好自己都要被罵。

    「張總!你找我?」

    李野站在張老闆面前很謹慎細微,察言觀色都知道老闆心情不好,千萬不要觸霉頭。

    張老闆「嗯」了聲,李野算是搜狐老員工了,他本來想罵人,想了想老員工也不容易,功勞苦勞都有。就忍了對方遲到的事,問道:「技術部關於新產品的方案有沒有?不管是做網遊還是開發即時通訊軟體,總得給公司一個答覆。」

    李野愣再當場。

    技術部幾位負責人討論過這兩種方案的可行性,結果全都推翻了。

    別看現在網遊被一家網際網路公司炒的火熱,但懂行的都知道,人家運營遊戲做了充分的準備,搜狐要是盲目上馬這個項目最後撲街了,他們這幾個人就是罪人,尤其在現如今,網際網路泡沫經濟時代,一個不小心,搜狐這膄船翻了,所有的鍋都是他們背,沒有百分百把握,誰也不敢妄斷。

    「老闆,技術部討論過,網遊和即時通訊都不符合搜狐本身的內容。就算是我們要做,也只有走其他方案。」

    李野小聲回答,說了等於沒說。都十多天了,一群人連個方案都拿不出來,覺得有些丟臉。

    張老闆一聽,就火大了。

    「技術部是不是都不想要這份工作了?你們只需要擬出一個可行方案,交給公司都辦不到嗎?要是你們做不了,直接捲鋪蓋走人就行了,公司另請高明。你看看人家新浪和網易的團隊,別人的內容就可以兼容這些,一個已經在開發網遊,一個推出了同城聊天室,搜狐就不行?還是你們不行?」

    看看自己的團隊,再看看人家一個二十歲不到的年輕人手底下的團隊,什麼人才都有,張老闆覺得偌大得燕京城,人才怎麼那麼難尋。

    李野被老闆罵的沒了脾氣。想了想,終於還是為了不被繼續罵娘,把他們曾經討論過的一個方案拿出來。

    只是這個方案,上不得台面,也不可能光明正大的推給用戶,屬於網際網路黑暗產業,不過非常時期非常對待,管他三七二十一,先說出來堵上老闆的嘴。

    李野說:「老闆,其實,我們技術部,也有一個方案,只是覺得有些不太地道,所以一直沒深入的研究。但是我們分析過這個方案,獲得成功的機會很大,將會給公司帶來不菲的利益。」

    張老闆一聽,這群傢伙也不是吃白飯的,居然有方案,問道,「什麼方案。」

    李野說:「如果搜狐做遊戲,我們需要投入很大的資金和人力,以搜狐現在的情況就相當於孤注一擲,成功了,也不過是和熱血傳奇搶了一些用戶,失敗了就賭上搜狐的未來,風險太高不值得冒險。至於即時通訊軟體,搜狐就算要做,也是後來者,前途未知。但是我們可以做另外行業的領頭者。」


    張老闆問:「什麼行業?」

    李野想了想直接說:「基於如今最火的熱血傳奇網遊和後來任何一家遊戲公司推出的網遊,開發遊戲外掛!」

    張老闆沒聽懂,問他道,「這個產品的前景如何?」

    李野說:「遊戲外掛其實就是破壞遊戲的公平性,讓玩家極快的在遊戲裡體驗到升級快感,讓玩家形成一種靠開掛才能玩遊戲的依賴。一旦玩家依賴外掛後,就是我們賺錢的日子。我們以熱血傳奇遊戲為例,假如有一半玩家使用外掛,我們靠賣外掛,日流水比做任何一個產品都要可觀,關鍵是外掛開發的成本很廉價,回報卻是暴利,只是這種方式,是以破壞遊戲公司的利益獲利,是屬於網際網路黑暗產業鏈,但是對於搜狐走出網際網路泡沫經濟,將會是一個助力!非常時期,我們的手段也要偏黑暗一些。」

    張老闆管他什麼黑暗不黑暗,只要能挺過段時間,哪怕讓餿狐在官網上推牛皮癬廣告都行。

    「下去馬上把詳細的方案做出來,明天就交給我。」

    張老闆激動的說道。他覺得這個方案不錯,主要是投資小見效快回報好,能賺錢就是好項目,只要有辦法解決困境,就是好事兒,管他是不是黑暗產業鏈,現如今的網際網路還是誰都巴不得弄死誰當老大的年代。搜狐做外掛大不了不親自推廣,換一個皮包公司或者工作室,不就行了,出了事搜狐也不用背鍋。

    老闆同意了,李野也只能硬著頭皮說:「好的老闆,我馬上下去弄!」

    心裡總算鬆了口氣,看樣子他們這些人是太有道德了,還是老闆心黑,居然一點負罪感都沒有就拍板這個項目。要知道,他們在討論外掛可行性的時候,就想過,這東西能夠奪走遊戲公司三分一的利益,實打實的不勞而獲啊。

    李野畢竟是正直的技術男,不過人在屋檐下,自己要拿工資吃飯,就只能昧著良心做事兒了。

    在走之前,李野把員工浮躁的離職心態反應給了老闆,大概是給老闆提個醒,員工們情緒很差。

    張老闆告訴他,要走就走,留下的才是搜狐的核心。意思就是,不反對員工離職。

    好吧,李野見識了資本家得無情,離開了張老闆的辦公室。

    不過,在他離開之前,張老闆問他,「開發外掛的思路是誰第一個提出來的?」

    李野說:「一個才入職的新人,姓溫,叫溫從新!」

    張老闆說:「把他放到技術部做這個項目負責人!告訴他,做得好,他就是技術部副總。」

    李野抽了抽臉皮。

    看來現在是誰能救公司,誰就能獲得重用。

    ………

    熱血傳奇的發布會很順利,運營的數據,蕭平也在及時匯報。和蕭平通完話的陳楚良,總算能放下心來休息一會兒。

    替陳瑛把廚房收拾乾淨。楊嘉誠忙活了一個上午做的那些飯菜,他統統倒進了垃圾桶,只留了蒸鍋里的大閘蟹覺得丟了浪費,自己來之前沒吃飽,就沾著醋和薑汁給解決了。

    十月是吃蟹的季節,幾乎每個蟹都有蟹黃,蟹肉也厚實,他不客氣的把蒸鍋里的大閘蟹全部吃完,這才意猶未盡的去客廳陪一會兒陳瑛。

    陳瑛的身體還不太好,但是他知道陳楚良很忙,不能拿這個作為藉口留他,就說「你忙,就先走吧,我自己能行。」

    陳楚良回去也是睡覺不回公司,只需要晚上去參加慶功會就行,陳瑛租房的公寓是兩室一廳,他也有些困了,就問:「另外一間房可以睡覺吧?」

    陳瑛說:「沒有鋪被子,你要是困了就睡我的房間。」

    陳楚良問他:「我睡你房間,你睡那裡?還是說我們一起睡?」

    陳瑛「呸」了一聲:我坐在沙發上躺一會兒。

    陳楚良是真困的不行,開車回家鐵定疲勞駕駛,他現在都想倒床就睡,也不客氣道,「那我就去睡了!」已經往陳瑛房間走去。

    ……

    (天津)

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